Practicante Universitario(a) de Psicología - Bucaramanga
Instituto del Corazón de Bucaramanga
Fecha: hace 1 día
ciudad: Bucaramanga, Santander
Salario:
$ 1.750.905
por mes
Tipo de contrato: Tiempo completo
¿Eres estudiante de Psicología y estás próximo(a) a iniciar tus prácticas profesionales? ¡Esta oportunidad es para ti!
Buscamos un(a) estudiante de Psicología con interés en el área organizacional, motivación por aprender y disposición para apoyar los diferentes procesos de Talento Humano, contribuyendo al bienestar y desarrollo de nuestros colaboradores.
- Objetivo de la práctica:
Brindar apoyo al área de Talento Humano en la ejecución de los procesos administrativos y estratégicos relacionados con la gestión del talento, fortaleciendo sus conocimientos y habilidades en el ámbito organizacional.
- Principales funciones:
* Selección de personal: apoyo en la publicación de vacantes, revisión de hojas de vida, citación de candidatos y seguimiento a los procesos de selección.
* Contratación y vinculación: apoyo en la recopilación, revisión y organización de documentos requeridos para la vinculación del personal.
Bienestar laboral: participación en la planeación y ejecución de actividades de bienestar, integración y reconocimiento de los colaboradores.
* Capacitación y desarrollo: apoyo en la organización de jornadas de capacitación, inducción y reinducción.
* Gestión documental: organización y actualización de archivos y bases de datos del área de Talento Humano.
* Clima y cultura organizacional: apoyo en iniciativas orientadas al fortalecimiento del ambiente laboral y la cultura organizacional.
* Apoyo administrativo: acompañamiento en las demás actividades y procesos propios del área de Talento Humano.-Requerimientos- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
años de experiencia
Palabras clave: intern, practicante, becario, pasante, psychology, psicologia
Buscamos un(a) estudiante de Psicología con interés en el área organizacional, motivación por aprender y disposición para apoyar los diferentes procesos de Talento Humano, contribuyendo al bienestar y desarrollo de nuestros colaboradores.
- Objetivo de la práctica:
Brindar apoyo al área de Talento Humano en la ejecución de los procesos administrativos y estratégicos relacionados con la gestión del talento, fortaleciendo sus conocimientos y habilidades en el ámbito organizacional.
- Principales funciones:
* Selección de personal: apoyo en la publicación de vacantes, revisión de hojas de vida, citación de candidatos y seguimiento a los procesos de selección.
* Contratación y vinculación: apoyo en la recopilación, revisión y organización de documentos requeridos para la vinculación del personal.
Bienestar laboral: participación en la planeación y ejecución de actividades de bienestar, integración y reconocimiento de los colaboradores.
* Capacitación y desarrollo: apoyo en la organización de jornadas de capacitación, inducción y reinducción.
* Gestión documental: organización y actualización de archivos y bases de datos del área de Talento Humano.
* Clima y cultura organizacional: apoyo en iniciativas orientadas al fortalecimiento del ambiente laboral y la cultura organizacional.
* Apoyo administrativo: acompañamiento en las demás actividades y procesos propios del área de Talento Humano.-Requerimientos- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
años de experiencia
Palabras clave: intern, practicante, becario, pasante, psychology, psicologia
Cómo postularme
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