Psicóloga - Proceso seleccion

Aseisa Ltda; Requiere para su equipo de trabajo, Psicólogo organizacional con más de 2 años de experiencia liderando procesos de reclutamiento y selección de talento de principio a fin. Ejecución de entrevistas, aplicación e interpretación de pruebas psicométricas, y elaboración de informes de idoneidad laboral. Enfocado en alinear el perfil psicológico y conductual de los candidatos con la cultura y objetivos estratégicos de la empresa para garantizar contrataciones de alto impacto y retención. Se distingue por su alta empatía, comunicación asertiva y capacidad de escucha activa, cualidades orientadas a ofrecer una excelente experiencia al candidato y a identificar rasgos de personalidad clave para el éxito en entornos laborales de alta exigencia.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
2 años de experiencia
Palabras clave: reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento