Profesional y/o Lider de Procesos de mejora continua
Colmedicos S.A.S
Fecha: hace 1 semana
ciudad: Bucaramanga, Santander
Salario:
$ 3.700.000
por mes
Tipo de contrato: Tiempo completo
IPS especializada en Seguridad y Salud en el Trabajo, la cual se encuentra en proyección de crecimiento, requiere profesional titulado de Ingeniería industrial, producción, productividad y calidad y/o afines; con capacidad para construir y mantener el relacionamiento con el cliente interno.
· Requisitos:\n- Profesional graduado en ingeniería Industrial, producción, productividad, calidad y/o afines\n-Conocimientos en manejo de herramientas ofimáticas (Excel avanzado)\n-Experiencia laboral mínima 6 meses en operaciones, bases de datos y mejora continua\nFunciones:\n* ? Diseñar e implementar mecanismos de comunicación bidireccional (foros, encuentros con líderes, buzones estructurados, entrevistas) entre alta dirección, líderes y equipos.\n* ? Traducir la información cualitativa en reportes estructurados que soporten la toma de decisiones de la alta dirección.\n* ? Identificar oportunidades relacionadas con liderazgo, clima organizacional y experiencia del colaborador.\n* ? Acompañar a los líderes de proceso en la identificación de prácticas que fortalezcan la confianza y la cercanía entre niveles jerárquicos.\n* ? Representar a la Compañía Principal ante la empresa, facilitando su integración a la cultura, los estándares y las prácticas corporativas.\n* ? Apoyar la revisión y clarificación de estructuras, roles, responsabilidades y mecanismos de decisión entre áreas.\n* ? Facilitar la comunicación y coordinación entre procesos que presenten fricciones o falta de alineación.\n* ? Acompañar la implementación de iniciativas y proyectos transversales que requieran coordinación entre múltiples áreas o entre la sede adquirida y la Compañía Principal.\n* ? Analizar procesos, indicadores y situaciones recurrentes para identificar oportunidades de mejora en eficiencia y experiencia del cliente interno y externo.\n* ? Diseñar planes de mejora con metas, responsables y cronogramas claros, en conjunto con los líderes de proceso involucrados.\n* ? Acompañar la implementación de las mejoras definidas y hacer seguimiento a resultados e indicadores.
· \nOfrecemos:\nContrato: Indefinido\nHorario: Lunes a Viernes\nBeneficios: Un día de teletrabajo a la semana y oportunidades de crecimiento\nSalario: 3.700.000.
-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
años de experiencia
Palabras clave: experto, profesional, professional, expert, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
· Requisitos:\n- Profesional graduado en ingeniería Industrial, producción, productividad, calidad y/o afines\n-Conocimientos en manejo de herramientas ofimáticas (Excel avanzado)\n-Experiencia laboral mínima 6 meses en operaciones, bases de datos y mejora continua\nFunciones:\n* ? Diseñar e implementar mecanismos de comunicación bidireccional (foros, encuentros con líderes, buzones estructurados, entrevistas) entre alta dirección, líderes y equipos.\n* ? Traducir la información cualitativa en reportes estructurados que soporten la toma de decisiones de la alta dirección.\n* ? Identificar oportunidades relacionadas con liderazgo, clima organizacional y experiencia del colaborador.\n* ? Acompañar a los líderes de proceso en la identificación de prácticas que fortalezcan la confianza y la cercanía entre niveles jerárquicos.\n* ? Representar a la Compañía Principal ante la empresa, facilitando su integración a la cultura, los estándares y las prácticas corporativas.\n* ? Apoyar la revisión y clarificación de estructuras, roles, responsabilidades y mecanismos de decisión entre áreas.\n* ? Facilitar la comunicación y coordinación entre procesos que presenten fricciones o falta de alineación.\n* ? Acompañar la implementación de iniciativas y proyectos transversales que requieran coordinación entre múltiples áreas o entre la sede adquirida y la Compañía Principal.\n* ? Analizar procesos, indicadores y situaciones recurrentes para identificar oportunidades de mejora en eficiencia y experiencia del cliente interno y externo.\n* ? Diseñar planes de mejora con metas, responsables y cronogramas claros, en conjunto con los líderes de proceso involucrados.\n* ? Acompañar la implementación de las mejoras definidas y hacer seguimiento a resultados e indicadores.
· \nOfrecemos:\nContrato: Indefinido\nHorario: Lunes a Viernes\nBeneficios: Un día de teletrabajo a la semana y oportunidades de crecimiento\nSalario: 3.700.000.
-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
años de experiencia
Palabras clave: experto, profesional, professional, expert, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
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