Responsable IS/IT LATAM - RH

Renault Group


Fecha: hace 1 semana
ciudad: Envigado, Antioquia
Tipo de contrato: Tiempo completo
Misión

Es el responsable de la animación de la vida en serie y de los despliegues IS en las áreas de su dominio. Contribuye a brindar soluciones para satisfacer las necesidades de su negocio local.

Responsabilidades

  • Ayuda y asesora sobre la selección y utilización de métodos;
  • Informa sobre los cambios y forma sobre nuevas tecnologías y sistemas.
  • Lidera la vida en serie de los sitios en el SI de su área funcional y brinda soporte a los usuarios finales en las fases de ejecución, construcción y despliegue;
  • Contribuye a la comunidad de analistas de negocios estableciendo sinergias en los sitios de la comunidad a través de la animación de actividades transversales;
  • Lidera el LUP local, monitoriza la cartera de incidencias hasta su resolución y asegura que se controla su antigüedad;
  • En relación con la línea de negocio, gestiona situaciones de crisis y, de ser necesario, genera alertas;
  • Es un facilitador hacia otros analistas de negocios y PL de SI relacionados, y hacia los equipos de TI;
  • Lidera o participa en reuniones de networking con el cliente para su área de responsabilidad;
  • Construye los archivos de requisitos funcionales (US) en su área de responsabilidad ayudando al PO;
  • Ayuda a garantizar el uso adecuado: medir y analizar las necesidades de apoyo a través de observaciones laborales (puede proporcionar capacitación en SI);
  • Posiblemente ayudar en la realización de análisis de datos;
  • Gestión general de los despliegues de analistas de negocio de los que es responsable;
  • Contribuye al despliegue del SI Corporativo en su ámbito;
  • Co-liderar la gestión del cambio con el negocio local;
  • Participa en el diseño y producción de documentación de usuario, guías de procedimientos, manuales y materiales de capacitación;
  • Contribuye a la formación de las áreas cliente.

Perfil

  • Profesional con conocimiento en el dominio SI/TI; Ingeniero de sistemas.
  • Módulo de Conocimiento SAP y HCM;
  • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, incluida la capacidad de presentar, interactuar e influir en todos los niveles de gestión, interna y externamente.
  • Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno dinámico que cambia los requisitos y plazos (legales, oportunidades de negocio, etc.)
  • Trabajo en equipo y presentaciones efectivas.
  • Se requiere inglés (Mínimo TOEIC 750) y el francés es un plus.

Sede: Medellín.
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