Trabajador Social (Tibu) - Experiencia en ONG Requerido - #7576261

Première Urgence Internationale


Fecha: hace 6 días
ciudad: Tibú, Norte de Santander
Salario: $ 3.282.419 por mes
Tipo de contrato: Tiempo completo
! Queremos que hagas parte de nuestro equipo ¡Estamos en búsqueda de un profesional graduado en Trabajo Social, Psicologia y/o derecbo con Experiencia mínima de 3 años en ONG con al menos 1 año de experiencia con población migrante o en zona de conflicto y gestión de casos.

Debe tener conocimiento en Gestión de casos de población migrante y/o afectada por el conflicto, Conocimiento en atención a víctimas de violencia sexual y violencia basada en género, contar con buen manejo de pack office y Conocimiento de sistemas de recolección e interpretación de datos

BENEFICIOS PUI:

- Horario laboral: 42 horas semanales
- Salario base: 3.282.419 COP y de acuerdo a experiencia en ONG aumentara en contratación final
- 24 días de vacaciones,
- Prestaciones sociales, día de la familia,
- Flexibilidad para estudiar.
- Plan de formación interno cubierto por la organización.
- Viáticos para desplazamientos según la necesidad de la misión

CONOCE A NUESTRA ORGANIZACIÓN:

Première Urgence Internationale (PUI) es una organización internacional de ayuda humanitaria no gubernamental, sin ánimo de lucro, apolítica y no religiosa. Nuestros equipos se comprometen a apoyar a los civiles que son víctimas de la marginación y la exclusión, o afectados por desastres naturales, guerras y colapsos económicos, respondiendo a sus necesidades fundamentales. Nuestro objetivo es proporcionar ayuda de emergencia a las personas desarraigadas para ayudarlas a recuperar su dignidad y a recuperar la autosuficiencia.

ACTIVIDADES PRINCIPALES DEL CARGO

DISEÑAR Y REALIZAR ACTIVIDADES DE TRABAJO SOCIAL TANTO EN PUNTOS DE ATENCION FIJOS COMO EN JORNADAS EXTRAMURALES

Identificar y evaluar necesidades, riesgos y factores de vulnerabilidad en la
población objetivo.

Gestionar las remisiones de casos a servicios especializados en salud (fisica o mental), actores o autoridades externas con base a las necesidades identificas con el beneficiario
• Desarrollar y actualizar regularmente el mapeo de actores, la ruta de remisión de casos y la base de datos interna del proyecto ,
• Socializar con el equipo el mapeo de servicios elaborado.
• Realizar orientación a los beneficiarios sobre los servicios del territorio, las rutas de protección, las opciones de referencia, condiciones de acceso y solicitar el consentimiento informado.
• Manejar la derivación, el seguimiento y el cierre exitoso de los casos referidos a contrapartes según los protocolos establecidos.
• Desarrollar matriz de seguimiento y registro a procesos de identificación, orientación, asesoramiento en poblaciones definidas (migrantes, nacionales retornados, refugiados y sus familias, así como grupos étnicos,entre otros) sobre los procesos de regularización, afiliación o aseguramiento, registros y gestión de barreras para el acceso a servicios de salud e integración social.
• Asegurar evaluacion socioeconomica de las personas atendidas, complementando la remision con transporte y alojamiento.
• Realizar la entrega del efectivo a la persona según el procesoy los criterios internamente definidos

Participar en el diseño e implementar sesiones grupales informativas según las necesidades detectadas.
• Realizar jornadas de sensibilización comunitaria para disminuir el rechazo y aumentar la aceptación de migrantes en la zona.

Asegurar una atencion de calidad a los usuarios, respetando los principios de proteccion humanitaria

• Aplicar Primeros Auxilios Psicológicos en los casos en los que se identifique la necesidad.
• Asegurar que todos los beneficiarios y sus familiares reciban el mismo trato con respecto a las cuestiones éticas y confidenciales.
• Participar en la incorporación de los principios de protección en todas las actividades.
• Formar al equipo médico PUI y otras contrapartes sobre temas relacionados con trabajo social, como primeros auxilios psicológicos, rutas de remisión, y otros que se identifiquen como necesidad para mantener la atención de calidad.

RECOPILACIÓN Y PRESENTACIÓN DE DATOS

Registrar con precisión y de forma legible, la gestión de los casos de trabajo social en los registros confidenciales de los beneficiarios,
Garantizar la gestión de archivos de beneficiarios anónimos y las prácticas estrictas de protección de datos, siguiendo los protocolos y las herramientas internos.
Contribuir a los informes estadísticos requeridos por el/la Lider SMAPS.
Recopilar información sobre los indicadores de calidad y satisfacción de los beneficiarios.
Participar en el desarrollo del plan de acción del area de Trabajo Social.

REUNIONES Y COORDINACIÓN

Informar periódicamente a los miembros del equipo de SMAPS y al equipo de salud, sobre aspectos relevantes de la atención con el apoyo del/de la Lider SMAPS
Participar en reuniones de otros actores de protección, salud y SMAPS, del GIFMM u otras reuniones de coordinación humanitaria en la zona, bajo solicitud de gerentes y/o coordinador de terreno. Elaborar la minuta para compartir la información con los miembros PUI pertinentes.

OTRAS FUNCIONES

Informar de las preocupaciones o peticiones de los beneficiarios o sus familias sobre los servicios del PUI al/a la lider SMAPS
Ser consciente de las reglas de seguridad, la situación social y política en el campo en cualquier momento y proporcionar retroalimentación al gerente SMAPS o coordinador de terreno.
Asegurar que la confidencialidad se mantenga en todo momento, incluyendo el almacenamiento de documentos.
Asegurar que los pacientes y las poblaciones locales comprendan los objetivos y el alcance del proyecto de PUI y su compromiso con las poblaciones objetivo.

Las tareas y responsabilidades definidas en esta descripción del puesto no son exhaustivas y pueden evolucionar en función de las necesidades de la misión.


-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
2 años de experiencia
Idiomas: Español
Conocimientos: Microsoft Office
Disponibilidad de viajar: Si
Disponibilidad de cambio de residencia: Si
Palabras clave: staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal, smo, social, red, community
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